省社考核組到集團公司進行年度工作考核

發(fā)布時間：2023-02-15

      本網訊  2月14日，省社黨組書記、理事會主任丁榮進帶領考核組蒞臨集團公司，就2022年度綜合目標工作對集團公司領導班子成員進行考核。會議由省社黨組成員、理事會副主任張忠輝主持。

      會上，張忠輝充分強調了考核對干部激勵與約束、檢驗企業(yè)經營目標完成情況、傳導壓力、激發(fā)動力、凝聚合力的作用，明確了考核依據，詳細解釋了考核內容及基本原則。

      集團公司黨委書記、副董事長馬朝輝代表集團公司領導班子匯報了2022年度經營目標任務完成情況、經營亮點、存在問題等。2022年，在省社黨組的正確帶領下，集團公司領導班子緊緊圍繞服務“三農”大局和生產經營實際,認真履行“一崗雙責”，大力開展農資集采直供、營銷網絡建設和農業(yè)綜合服務，扎實開展黨風廉潔建設和基層組織建設，從嚴從實強化主體責任，圓滿完成了省社下達的各項目標任務。集團公司黨委副書記、總經理孫磊和其他班子成員分別就各自分管工作的完成情況、采取的重點措施進行了匯報。

      省社考核組從年度考核、全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設責任制情況、經濟發(fā)展、黨組織意識形態(tài)五個方面對集團公司領導班子進行了書面考評，對業(yè)績突出的中層干部和80后、85后干部進行了民主推薦，并與中層正職以上人員就集團公司班子及班子成員業(yè)績、能力、作用發(fā)揮、特點等情況進行了座談。

      此次考核，省社主要是對集團公司2022年綜合業(yè)績進行公開考核，并著眼于集團公司的長遠發(fā)展，著力打造一支奮發(fā)有為的領導團隊，以便更好地增強企業(yè)的發(fā)展活力和戰(zhàn)斗力。

      省社一級巡視員夏永利、趙增華及相關處室負責人，集團公司班子成員、中層以上干部及80后全日制本科以上學歷的職工代表參加會議。